Compartimos un vídeo ilustrativo que muestra como los trabajadores del estado peruano están siendo violentados en su derecho constitucional a la negociación colectiva.
Category: Derecho Laboral
Decreto de Urgencia 016-2020 – Principios del Derecho del Trabajo No Pueden Soslayarse
El Juez Supremo Dr. Omar Toledo Toribio diserta sobre el Decreto de Urgencia 016-2020. En una excelente exposición de motivos, el Dr. Toledo defiende el
¿En qué casos procede la responsabilidad civil de un funcionario público?
Cuando se trata de un funcionario al cual se le imputa responsabilidad civil por sus actos funcionales, el examen no se reduce al hecho de
LOS ACTOS DE HOSTILIDAD: El traslado del trabajador a un lugar distinto
El traslado del trabajador a un lugar distinto Para la configuración de este supuesto es necesaria la concurrencia de los siguientes elementos: Traslado del trabajador
LOS ACTOS DE HOSTILIDAD: El acto de violencia o el faltamiento grave de palabra en agravio del trabajador o de su familia
El acto de violencia o el faltamiento grave de palabra en agravio del trabajador o de su familia Todo acto de violencia o faltamiento grave
LOS ACTOS DE HOSTILIDAD: Reducción inmotivada de la remuneración y reducción de categoría
Reducción inmotivada de la remuneración y reducción de categoría La remuneración tiene carácter contraprestativo, dado que el trabajador percibe este concepto por la prestación de servicios que
Trabajadores deben denunciar actos de hostilización
Estimados agremiados: Se ha recibido manifestaciones de trabajadores que estarían siendo victimas de hostilidad laboral verbal y actuada, también conocida como “mobbing”. Existen modalidades en
